Über uns
Wir sind die erste Adresse, wenn es ums Wetter geht – und das seit über 25 Jahren. Ob „Regenjacke oder Sonnenbrille?“, „Komme ich heute trocken zur Arbeit?“ oder „Wie wird das Grillwochenende?“. Wir liefern täglich die Antworten und begleiten Millionen Menschen durch ihren Alltag.
An unseren Standorten in Konstanz, München und Berlin entwickeln wir mit viel Leidenschaft digitale Produkte, die wirklich einen Unterschied machen – von unseren Apps und Web-Angeboten über die TV-Formate bis hin zu smarten Wetterlösungen für Unternehmen. Als Teil der FUNKE Mediengruppe profitieren wir dabei von einem starken Netzwerk und vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
Mit METEONOMIQS haben wir 2019 eine B2B-Brand geschaffen, die zeigt, wie vielseitig Wetterdaten in Business-Entscheidungen eingesetzt werden können.
Kurz gesagt: Bei uns erwartet dich ein Umfeld, in dem frischer Wind willkommen ist – und du das Wetter von morgen mitgestalten kannst.
wetter.com ist…
Unsere Teams
Product
Unser Product Team kümmert sich um die Weiterentwicklung unserer Web- und App-Produkte. Dabei denken wir groß und immer eng entlang der Bedürfnisse unserer User:innen.
IT
Unser IT-Team sorgt dafür, dass all unsere Plattformen reibungslos laufen und unsere leistungsstarke Infrastruktur immer noch besser wird. Dafür setzen wir auf agile Methoden und die neuesten DevOps-Ansätze.
Online Editorial
Artikel, Videos, Social Media: Unsere Digitale Redaktion kümmert sich darum, dass alle wichtigen News und Infos rund ums Wetter immer aktuell und auf allen Kanälen abrufbar sind.
Meteorologists
Unsere Meteorolog:innen stehen nicht nur für unsere Kanäle, sondern auch für zahlreiche Kund:innen aus TV und Radio vor Kamera und Mikrofon.
Sales
Unsere Sales-Abteilung besteht aus 2 Teams: Direct Sales und Programmatic. Gemeinsam sorgen sie dafür, dass unser Werbegeschäft ständig wächst.
Marketing
Mit Fokus auf Performance Marketing arbeitet unser Marketing-Team daran, dass viele glückliche User:innen unsere Produkte nutzen.
People & Culture
Von Recruiting bis Personalentwicklung – unser People & Culture-Team kümmert sich um unser wichtigstes Gut: Unsere Mitarbeiter:innen!
Data & Operations
Daten sind das neue Gold: Hinter unserer Data-Abteilung steckt sowohl unser BI & Analytics-Team als auch unsere B2B-Unit METEONOMIQS.
Special Projects
Von Livecam-Netz über Datenqualität bis hin zu Hochschulprojekten – das Team kümmert sich um viele Projekte „abseits“ unserer Plattformen.
Finance & Accounting
Unser Finance & Accounting-Team hält alle wichtigen Fäden in der Hand und sorgt dafür, dass alle Zahlen stimmen.
International
Unser neu gegründetes International Team ist dafür zuständig, dass unsere App auch in zahlreichen anderen Ländern erfolgreich ist.
wetter.com news
Bleib mit uns in Kontakt:
Folge uns auf LinkedIn für weitere Einblicke in unseren Arbeitsalltag.
Unsere Standorte
Konstanz
„Arbeiten, wo andere Urlaub machen“: Das Büro liegt direkt am schönen Seerhein, dessen Promenade nicht nur im Sommer zu einer kleinen Auszeit zum Beispiel mit den Kolleg:innen aus Produkt, IT oder Marketing einlädt. Übrigens: Nur wenige Kilometer von Konstanz entfernt wurde wetter.com vor rund 20 Jahren gegründet.
München
„Pack´ mas“: In München werden nicht nur die Wettershows für unsere eigene Plattformen und Kund:innen produziert, sondern es arbeiten unter anderem auch die Kolleg:innen aus der Online-Redaktion, dem International-Team und der Data-Solutions-Unit METEONOMIQS hier. Unser Büro liegt inmitten des modernen Geschäftsviertels Parkstadt Schwabing.
Berlin
„Kommen se rin“: Unser jüngster Standort wächst und wächst. Das Büro liegt im Herzen Berlins im Bezirk Mitte und „beherbergt“ aktuell viele Kolleg:innen aus Produkt und IT.
Unsere Werte & Kultur
WAS UNS ANTREIBT
Wir machen Wetter verständlich, verlässlich sowie relevant und erschaffen so Europas meistgenutze persönliche Begleiter:in rund ums Wetter.
Unser Antrieb: Menschen helfen, bessere Entscheidungen zu treffen und ihren Alltag sicher zu gestalten.
Dafür verbinden wir präzise Wetterdaten mit moderner Technologie und klarem Design und optimieren unser Bestandsgeschäft entlang der Bedürfnisse unserer Kund:innen. Dabei verfolgen wir auch immer wieder neue Geschäftsmodelle rund ums Wetter.

User Fokus
Wir denken aus User-Sicht und lösen echte Probleme.
- Wir liefern Fakten statt Annahmen
- Klar, einfach, verständlich
- Feedback hören, besser machen

Qualität
Wir liefern Informationen, die wirklich zählen – präzise und relevant.
- Hohe Standards in allem was wir tun
- Starke Daten, denen man vertraut
- Relevanz vor Feature-Overload

Innovation
Wir nutzen innovative Technologie, um besser und schneller zu werden.
- Intuitive, nutzerfreundliche Lösungen
- Nutzerzentriert entwickelt
- Mutig neue Wege gehen

Teamwork
Wir arbeiten offen, direkt und auf Augenhöhe.
- Gemeinsam statt gegeneinander
- Ehrliches, klares Feedback
- Verantwortung im Team tragen
Wir übernehmen Verantwortung
Haben wir dich überzeugt?
Dann wirf einen Blick in unsere offenen Stellen
Deine Benefits
Bei wetter.com erwarten dich rund 100 Kolleg:innen – klein genug, um echtes Start-up-Feeling zu leben, und gleichzeitig groß genug, um von den starken Mitarbeiter-Benefits der FUNKE Mediengruppe zu profitieren.
Bei uns bekommst du so das Beste aus zwei Welten: viel Freiraum & kurze Wege wie im Start-up – kombiniert mit Sicherheit, Erfahrung und erstklassigen Benefits eines Medienkonzerns.
Unser Alltag ist dynamisch, digital und immer am Puls der Zeit – so wie die Branche, in der wir arbeiten.

Start-Up Spirit
- Verantwortung ab Tag 1
- Raum für eigene Ideen & schnelle Umsetzung
- Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
- Wir duzen uns, leben offene Kommunikation & Null-Dresscode
- Dynamische, interdisziplinäre Teams, die wirklich zusammenhalten

FUNKE Digital
Als Teil der FUNKE Mediengruppe profitierst du von stabilen Rahmenbedingungen und starken Vorteilen – ohne das Start-up-Feeling zu verlieren.
- Zugang zu exklusiven Corporate Benefits
- Weiterbildung über die FUNKE Academy
- Starker Medien-Konzern im Rücken

Hohe Flexibilität
- Flexible Arbeitszeiten
- Überdurchschnittlich viele Homeoffice-Tage
- Arbeiten aus dem EU-Ausland möglich
- Fester Desk im Office oder moderne Shared Spaces – bei uns hast du die Wahl
- Mandatory Office Day (3× pro Monat) zum Vernetzen & Austausch

Mobilität & Extras
- Deutschland Ticket
- Firmenfitness mit Wellpass
- Mitarbeiterangebote: Vergünstigungen & Services
- Moderne Tools & Arbeitsweisen: Digitale Freiheit, ohne den Team-Spirit zu verlieren
- Und immer ein offenes Ohr für das, was dir wichtig ist
Deine Bewerbung
Wir verzichten bewusst auf künstlich aufgeblasene Bewerbungsprozesse. Uns geht es nicht darum, dich mit Aufgaben oder Schleifen zu überfordern – wir möchten dich kennenlernen. Ehrlich, unkompliziert und auf Augenhöhe.
Du hast eine Stellenanzeige gefunden, die dich angesprochen hat? Schick uns einfach deinen Lebenslauf sowie deine Gehaltsvorstellung und deinen möglichen Starttermin. Mehr brauchen wir für den Anfang nicht. Je klarer wir von Beginn an sind, desto schneller kommen wir gemeinsam voran.
Was dich danach erwartet?
1
Eingangsbestätigung
Du hörst direkt von uns!
2
Sichtung der Bewerbung
Durch People & Culture und Fachabteilung.
3
Erstgespräch
Mit People & Culture und deinem Teamlead – persönlich und offen.
4
Zweitgespräch
„Meet the team“, weil uns wichtig ist, dass es für beide Seiten passt.
5
Willkommen im Team
Und los geht´s!
Bitte beachte:
Die Reihenfolge oder Besetzung der Gespräche kann je nach Stelle etwas variieren – wir halten dich in jedem Schritt transparent auf dem Laufenden. Je nach Position kann zudem zwischen dem ersten und zweiten Gespräch eine Arbeitsprobe Teil des Prozesses sein.
Dein Onboarding
Welcome on Bord! Noch vor deinem ersten Tag senden wir dir deinen Einarbeitungsplan zu. Los geht es in den ersten Tagen mit Welcome-Sessions, bei denen du deine neue Kolleg:innen kennenlernen wirst. Du kannst deine Fragen loswerden, erhältst einen Einblick in den Arbeitsalltag, lernst Ansprechpartner:innen kennen und es werden dir relevante Tools vorgestellt, die dich in deiner Arbeit und in der Organisation unterstützen.
Danach startet die Einarbeitung im Fachbereich, die selbstverständlich an deine Bedürfnisse und Aufgaben angepasst ist, damit du dich schnell mit uns vertraut machen und erfolgreich durchstarten kannst.
FAQs
Hast du Fragen an uns?
Klicke dich gerne durch die FAQs oder schreib uns direkt über jobs@wetter.com.
Welche Unterlagen soll meine Bewerbung umfassen?
Was wir auf jeden Fall brauchen, ist dein aktueller Lebenslauf, deine Gehaltsvorstellungen und ein mögliches Startdatum. Ein Motivationsschreiben ist nicht zwingend. Wenn du dich auf eine kreativen Job bewirbst, freuen wir uns über dein Portfolio. Bitte beachte, dass die maximale Dateigröße insgesamt nicht mehr als 20 MB beträgt.
Wie und wo finden die Bewerbungsgespräche statt?
Aktuell laufen alle Gespräche online über Microsoft Teams. Nach der Terminbestätigung bekommst du einen Einwahllink von uns zugeschickt.
Kann ich mich auch initiativ bewerben?
Klar, gerne. Bitte sende deine Bewerbung in diesem Fall direkt an jobs@wetter.com.
Bis wann kann ich mich für eine Stelle bewerben?
Solange die Stelle auf unserer Karriereseite online ist, kannst du dich darauf bewerben.
Kontakt
Du hast Fragen zu unseren Stellen oder ein bestimmtes Anliegen? Dann schreibe uns gerne über das Kontaktformular.

Wir freuen uns auf deine Nachricht!
Paulina Tutic & Samantha Hoffmann
Datenverarbeitung im Bewerbungsprozess
Verarbeitungszwecke
Deine Bewerbungsdaten, die du uns per Email mitteilst, werden von uns nur für den Bewerbungsprozess, also zum Zwecke der Speicherung, Auswertung, Zuordnung und internen Weiterleitung deiner Bewerbung sowie zur Kontaktaufnahme mit dir verwendet. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses sind deine Bewerbungsdaten für die jeweiligen Personalverantwortlichen bei wetter.com zugänglich und werden den Führungskräften zur Verfügung gestellt. Deine Bewerbungsdaten werden nicht an Dritte weitergegeben.
Speicherdauer
Nach Ablauf der Bewerbungsphase wird deine Bewerbung innerhalb einer Frist von 3 Monaten unwiderruflich gelöscht.


















